Dalam rapat pembahasan komitmen perekrutan karyawan hotel pada tanggal 24 Agustus 2016 di kantor kelurahan sengigi telah menyepakati beberapa komitmen bersama diantaranya sebagai berikut:

1. Dalam perekrutan karyawan, pihak hotel harus memprioritaskan masyarakat senggigi minimal 35%

2. Pihak Hotel harus mengikuti program perencanaan tenaga kerja kelurahan senggigi sesua dengan VISI dan MISI kelurahan

3. Pihak hotel harus melakukan kordinasi dengan pemerintah kelurahan ketika perekrutan karyawan 

4. Pihak Hotel harus melakukan pelatihan bagi calon karyawan, khususnya karyawan yang berasal dari kelurahan sengggigi

Bagi rekan-rekan pemuda dan masyarakat harap melakukan kordinasi dengan pemerintah kelurahan terkait dengan beberapa hasil pertemuan dalam membangun komitme dengan pihak hotel, jika ada hal mendesak terkait beberapa syarat ketentuan perekrutan, rekan-rekan pemuda dan masyarakat bisa menghubungi kami di kantor kelurahan..